دریانیوز// استان هرمزگان، به‌عنوان یکی از مهم‌ترین مناطق استراتژیک ایران، از تنوع فرهنگی و تاریخی غنی برخوردار است. با این حال، عملکرد دستگاه‌های فرهنگی در این استان به‌گونه‌ای است که به جای فرهنگ‌سازی، شاهد فرهنگ‌سوزی هستیم. دلیل اصلی این مسئله، جزیره‌ای عمل کردن دستگاه‌های فرهنگی و نبود هماهنگی میان آن‌هاست. برای حل این مشکل، راه‌اندازی یک «میز تصمیم‌گیری فرهنگی» در استان هرمزگان ضروری به نظر می‌رسد.
این میز می‌تواند به عنوان محوری برای هم‌افزایی و هماهنگی بین دستگاه‌های فرهنگی عمل کند. دستگاه‌های فرهنگی در استان هرمزگان به‌صورت مستقل و بدون هماهنگی با یکدیگر فعالیت می‌کنند. این موضوع باعث می‌شود که منابع مالی، انسانی و زمانی به‌صورت بهینه استفاده نشود و حتی گاهی فعالیت‌های آن‌ها با یکدیگر در تضاد باشد. نبود یک برنامه‌ریزی جامع و مشترک میان دستگاه‌های فرهنگی باعث شده است که هر دستگاه به‌صورت جداگانه و بدون در نظر گرفتن اهداف کلان فرهنگی استان عمل کند.
به دلیل نبود هماهنگی، بسیاری از فعالیت‌های فرهنگی در استان تکراری هستند و این موضوع باعث اتلاف منابع می‌شود. فعالیت‌های ناهماهنگ و بدون برنامه‌ریزی دقیق، به جای تقویت فرهنگ بومی و ملی، باعث تضعیف آن می‌شوند. این مسئله به ویژه در استان هرمزگان که از تنوع فرهنگی بالایی برخوردار است، بسیار حائز اهمیت است.
برای حل چالش‌های فوق، پیشنهاد می‌شود یک «میز تصمیم‌گیری فرهنگی» در استان هرمزگان راه‌اندازی شود. این میز می‌تواند به عنوان مرجعی برای هماهنگی و هم‌افزایی دستگاه‌های فرهنگی عمل کند. این میز می‌تواند به عنوان محوری برای هماهنگی میان دستگاه‌های فرهنگی مختلف در استان عمل کند و از فعالیت‌های موازی و تکراری جلوگیری نماید.با تشکیل این میز، می‌توان برنامه‌ریزی‌های فرهنگی را به‌صورت مشترک و با در نظر گرفتن اهداف کلان استان انجام داد.
با هماهنگی میان دستگاه‌ها، منابع مالی، انسانی و زمانی به‌صورت بهینه‌تری استفاده می‌شوند. این میز می‌تواند با برنامه‌ریزی دقیق و هدفمند، به تقویت فرهنگ بومی و ملی در استان هرمزگان کمک کند.در میز تصمیم‌گیری فرهنگی باید جلسات منظم با حضور نمایندگان تمام دستگاه‌های فرهنگی در استان برگزار شود تا مسائل و چالش‌ها بررسی و راه‌حل‌های مشترک ارائه شود.
بایستی برنامه‌های فرهنگی به‌صورت مشترک و با مشارکت تمام دستگاه‌ها تدوین شود تا از فعالیت‌های موازی و تکراری جلوگیری شود.همچنین منابع مالی و انسانی بایستی به‌صورت عادلانه و بر اساس اولویت‌های فرهنگی استان تخصیص داده شود. ضرورت دارد که عملکرد دستگاه‌های فرهنگی به‌صورت دوره‌ای ارزیابی شود تا نقاط قوت و ضعف شناسایی و اصلاحات لازم انجام شود.باید با برنامه‌ریزی‌های دقیق، مشارکت مردم در فعالیت‌های فرهنگی افزایش یابد تا فرهنگ بومی و ملی تقویت شود.
با تشکیل میز تصمیم‌گیری فرهنگی، هماهنگی میان دستگاه‌های فرهنگی افزایش می‌یابد و فعالیت‌های آن‌ها به‌صورت هم‌سو و هدفمند انجام می شود. همچنین باید منابع مالی، انسانی و زمانی به‌صورت بهینه‌تری استفاده می‌شوند و از اتلاف آن‌ها جلوگیری می‌شود. با برنامه‌ریزی‌های دقیق و هدفمند، فرهنگ بومی و ملی در استان هرمزگان تقویت می‌شود.با هماهنگی و برنامه‌ریزی مشترک، از فعالیت‌های ناهماهنگ و بدون برنامه که منجر به فرهنگ‌سوزی می‌شوند، جلوگیری می‌شود.درحقیقت استان هرمزگان به دلیل موقعیت استراتژیک و تنوع فرهنگی بالا، نیازمند یک مدیریت هماهنگ و هدفمند در حوزه فرهنگی است.
جزیره‌ای عمل کردن دستگاه‌های فرهنگی نه تنها به تقویت فرهنگ کمک نمی‌کند، بلکه منجر به فرهنگ‌سوزی می‌شود. راه‌اندازی یک «میز تصمیم‌گیری فرهنگی» در استان هرمزگان می‌تواند به عنوان راه‌حلی مؤثر برای این مشکل عمل کند. این میز می‌تواند با هماهنگی و برنامه‌ریزی مشترک، به بهینه‌سازی منابع، تقویت فرهنگ بومی و ملی، و جلوگیری از فرهنگ‌سوزی کمک کند. امید است که با اجرای این طرح، شاهد تحولی مثبت در حوزه فرهنگی استان هرمزگان باشیم.
ثبت دیدگاه